SWR1 Arbeitsplatz

„Ghosting“ in der Arbeitswelt

Stand
Moderator/in
Jenny Beyen

Firmen werden von Bewerbern "geghostet" ++ Potenzielle Arbeitskräfte bekommen auf ihre Bewerbungen keine Reaktion ++ "Woher kommt das Ghosting-Phänomen in der Arbeitswelt?" Interview mit Jutta Rump, Professorin für Personalmanagement

"Ghosting im Arbeitsumfeld - wie erleben das Arbeitgeber?"
"Ghosting" - der Begriff kommt eigentlich aus der Dating-Welt und bedeutet, dass die andere Person wie ein Geist plötzlich verschwindet, untertaucht, sich nicht mehr meldet. Das passiert Unternehmen inzwischen immer häufiger mit Bewerberinnen und Bewerbern. Wolfgang Brauer hat mit der Winkler AG in Heidelberg und der Handwerkskammer Koblenz über ihre Erfahrungen gesprochen.

Weitere Themen der Sendung:

  • "Ghosting im Arbeitsumfeld - welche Erfahrungen machen Bewerber?" Die beiden Stuttgarter Elias und Kai (19 Jahre) berichten über ihre Erfahrungen auf dem Arbeitsmarkt.
  • "Woher kommt das Ghosting-Phänomen in der Arbeitswelt? Interview mit Professorin Jutta Rump, Leiterin des Instituts für Beschäftigung & Employability in Ludwigshafen.
  • "Hat Ghosting rechtliche Konsequenzen für Unternehmen oder Bewerber?" Antwort von Arbeitsrechtler Michael Felser.

Mit Extras gegen den Fachkräftemangel?

Unternehmen bieten mehr Urlaub gegen den Fachkräftemangel ++ "Welche Extras müssen Arbeitgeber künftig bieten?" Interview mit Gen Z-Experte Felix Behm ++ Ungewöhnliche Familienbetriebsnachfolge in Kornwestheim

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Werden Jugendliche in Qualifizierungskursen nur "geparkt"?

Schneller in die Ausbildung: Studie hinterfragt Qualifizierungsmaßnahmen ++ Aktiv gegen die Hochwassergefahr: Zusatzqualifikation als Stauwärterin oder Gewässerführer

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Krankenstand im Arbeitsleben – brauchen wir strengere Regeln?

Karenztag, Attestpflicht, Teilkrankschreibung – welche Hebel gibt es? ++ Statistische Effekte und Erfahrungen im Ausland – Interview mit OECD-Experte ++ Überflüssig und ungerecht? Was Berufstätige sagen ++ Arbeitslosigkeit soll 2025 steigen: Wie eine Ausbildungseinrichtung in Pirmasens sich nicht entmutigen lässt

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Jobvorsätze für 2025: Wo geht’s hier zum beruflichen Glück?

Wie müssen Jobvorsätze sein, damit sie auch gelingen? ++ Kamera statt Klinik: Wenn ein Berufswechsel Erfüllung bringt ++ Gegen Silvesterstress: Wie Tiertrainer Hunde auf die Knallerei vorbereiten

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Schulden statt Luxus: Gezielte Abzocke von unerfahrenen Models?

Welche Jobrisiken birgt das heutige Modelbusiness ++ „Wissen senkt das Risiko schlechter Erfahrungen“, Interview mit Modelgewerkschaft ++ Gehen oder bleiben? Syrische Ärzte in Entscheidungsnot ++

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Weihnachtsgeschenke im Job

Firma Römer produziert Weihnachtsgeschenke für Unternehmen ++ "Schenken ist was Gutes, warum denn nicht?!" Interview mit Business-Coach und Knigge-Expertin Carolin Lüdemann ++ Bilanz Hebammenwissenschaften: Erster Jahrgang studierter Hebammen wird fertig

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Geplanter Stellenabbau bei Bosch: Es geht um die Existenz!

Wie Beschäftigte am Bosch-Standort Schwäbisch-Gmünd mit der Hiobsbotschaft zur Umstrukturierung umgehen ++ Was macht die Angst vor dem Jobverlust mit der Psyche der Betroffenen? Gespräch mit Klaus Lieb, Professor für Psychotherapie der Leibniz-Gemeinschaft in Mainz ++ That' s nuts! Ein preisgekröntes Jungunternehmen holt den Nussanbau zurück nach Rheinhessen ++ Frag die Arbeitsrechtlerin Julia Englert

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"Warum ist in Deutschland alles so kompliziert?" – Ein Jahr neues Fachkräfteeinwanderungsgesetz

Was klappt gut, woran hakt es noch? ++ Gespräch mit Tanja Fendel, Expertin für Arbeitsmigration am IAB in Nürnberg ++ Lebensmittelgroßhändler im Ausnahmezustand: Der Run auf die Dubai-Pistaziencreme ++ Frag die Arbeitsrechtlerin: Darf der Chef mein Überstundenkonto "einfrieren"?

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Jenny Beyen