DEINE AUFGABEN
- Du betreust Podcasts und Audio-on-Demand-Angebote von DASDING von der Konzeption über die Produktion bis zur Distribution
- Dazu gehört gegebenenfalls auch, begleitenden Social-Media-Content zu entwickeln und eine Community zu pflegen
- Darüber hinaus überlegst du dir neue Möglichkeiten und Strategien, um eine größere Reichweite zu erzielen, und scannst den Markt nach Trends, Talenten und Formaten, die ins Podcast-Portfolio von DASDING passen würden
- Zusammen mit dem DASDING-Team oder mit internen und externen Partnern bringst du neue Podcast-Formate für DASDING, den SWR oder die ARD an den Start
DEIN PROFIL
- Du liebst Podcasts – entsprechend gut kennst du dich auch auf dem Podcast-Markt, mit Streaming-Plattformen und deren Angebote aus
- Du bist kreativ, kannst aber auch strategisch denken und unter Zeitdruck schnell, gut und zuverlässig arbeiten
- Dir ist es wichtig, mit öffentlich-rechtlichem Online-Content möglichst viele, junge Menschen zu erreichen
- Mit gängigen Audio-Schnitt-Programmen kannst du umgehen; idealerweise hast du auch schon mal Videos in Adobe Premiere Pro oder Apps wie InShot oder CapCut geschnitten
- Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder bringst eine journalistische Ausbildung bzw. journalistische Berufserfahrung mit
ECKDATEN
| Ausschreibungsnummer | FM2023-0008 |
| SWR Laufbahn | Redakteur / Redakteurin (w/m/d) |
| Eintrittsdatum | 1. März 2023 |
| Befristung | Das Beschäftigungsverhältnis ist befristet auf die Dauer von einem Jahr (mit Option auf Verlängerung). |
| Beschäftigungsart | freie Mitarbeit |
| Standort | Baden-Baden, hybrides Arbeiten möglich |
| Kontakt im Bereich | Mira Seidel, jobs@DASDING.de |
| Kontakt im Personalmanagement | Mario Wirth, 0711 929 12443 |
WAS WIR BIETEN
Zeitgemäße, attraktive Rahmenbedingungen begleiten und fördern den interessanten und vielseitigen beruflichen Werdegang unserer Beschäftigten. Was der SWR als Arbeitgeber zu bieten hat, haben wir hier übersichtlich zusammengestellt.
VIELFALT IM SWR
Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.
Wir sind Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
DU BIST NEUGIERIG GEWORDEN?
Dann sende deine Bewerbungsunterlagen und Anhänge oder Links zu deinen Arbeiten (Audios, Posts, Videos) unter Angabe der Ausschreibungsnummer und des frühestmöglichen Beschäftigungstermins an Mira Seidel.
Bitte sende deine Bewerbung ausschließlich per E-Mail an jobs@DASDING.de.